廈門公交集團(tuán)組織召開2020年上半年企業(yè)年金管理工作會(huì)議
9月2日下午，廈門公交集團(tuán)召開2020年上半年企業(yè)年金管理工作會(huì)議。集團(tuán)公司黨委副書記呂金獎(jiǎng)、紀(jì)委書記陳文凱、副總經(jīng)理趙俊、副總經(jīng)理高雁、工會(huì)主席曾添福以及各單位年金管理委員會(huì)成員、集團(tuán)年金管理會(huì)成員等相關(guān)工作人員共40余人參加會(huì)議。此次會(huì)議主要針對(duì)上半年的企業(yè)年金管理進(jìn)行總結(jié)和交流，同時(shí)合理安排和規(guī)劃后續(xù)工作。
會(huì)議首先由平安養(yǎng)老、國(guó)壽養(yǎng)老及泰康養(yǎng)老三家投資管理機(jī)構(gòu)對(duì)2020年上半年的管理情況逐一進(jìn)行單獨(dú)匯報(bào)。匯報(bào)內(nèi)容涉及執(zhí)行的投資策略、配置的投資品種、投資收益歸因分析、投資管理的亮點(diǎn)工作及不足之處、對(duì)下半年的經(jīng)濟(jì)走勢(shì)及金融投資市場(chǎng)的預(yù)測(cè)等等。報(bào)告指出，上半年公交集團(tuán)年金計(jì)劃整體收益率4.21%，在常規(guī)組合中平安組合收益率排名第一，國(guó)壽組合排名第二，泰康組合排名末位。匯報(bào)完由管委會(huì)提問，提問解答后投管人離場(chǎng)，最后由受托人平安匯報(bào)上半年管理情況及下階段管理建議。就受托人平安提出的幾項(xiàng)建議，管委會(huì)成員對(duì)集團(tuán)企業(yè)年金的下半年新增繳費(fèi)分配方案以及投管考核辦法兩項(xiàng)議題進(jìn)行了決議討論，建議2020年下半年繳費(fèi)根據(jù)上半年收益排名情況按平安安心組合40%：國(guó)壽組合30%：泰康組合20%進(jìn)行分配，剩余10%繳費(fèi)仍正常分配至計(jì)劃層信托組合以持續(xù)積累安全墊。隨后采用舉手表決的方式，審議通過了《廈門公交集團(tuán)有限公司企業(yè)年金計(jì)劃投資管理人績(jī)效考核辦法（第三版）》。
呂金獎(jiǎng)對(duì)本次會(huì)議做了總結(jié)。他首先肯定集團(tuán)2020年上半年企業(yè)年金管理的各項(xiàng)工作，對(duì)各方在克服疫情影響中做出的最大努力及取得的較好收益表示由衷感謝的同時(shí)。他同時(shí)強(qiáng)調(diào)，企業(yè)年金是一項(xiàng)惠及每位員工退休生活的重要工作，希望集團(tuán)年金管理委員會(huì)、辦公室和各相關(guān)企業(yè)以高度的使命感和責(zé)任感，把好事做好，管好職工的養(yǎng)老錢，維護(hù)企業(yè)和職工的權(quán)益；也希望各受托人在今后的工作中，能繼續(xù)加強(qiáng)溝通互動(dòng)，為公交集團(tuán)的企業(yè)年金提出更好、更優(yōu)的投資意見和建議。
此次企業(yè)年金管理工作會(huì)議的召開，將有助于廈門公交集團(tuán)有限公司認(rèn)真檢視企業(yè)年金計(jì)劃2020年管理情況，進(jìn)一步推進(jìn)年金管理工作規(guī)范化、公開化，加強(qiáng)受托人平安公司對(duì)公交集團(tuán)企業(yè)年金基金運(yùn)行的風(fēng)險(xiǎn)管控力和監(jiān)督力，提升年金管理和服務(wù)水平。